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  • 分类:人力资源
  • 发布时间:2020-12-28 09:56:35
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  为弘扬企业文化,让每位员工真切感受到天博投注在线的温暖,3月20日,公司为当月的寿星们举办了一个温馨欢乐的生日Party,来自各部门的员工济济一堂,共同分享这个欢乐的时刻,行政人事部陈泽做为现场主持人,代表公司向各位寿星们送上了诚挚的问候,祝福他们工作顺顺利利、身体健健康、家庭美满幸福!现场销售部王芬、质量管理部杨志芳分别做为员工代表发表生日致辞!

  整个生日会形式生动活泼,一个“抢凳子,得肥羊”的游戏让现场气氛立马high了起来。现场五位寿星踊跃参加,欢快的音乐声伴随着大家的笑声中,财务部胡洁获得了游戏的最终赢家,获得了公司送出的生日大礼,当“祝你生日快乐……”这首熟悉而美妙的旋律响起时,寿星们一起许下了美好的生日愿望。在歌声中,一种感动油然而生,我们深切地感受到了公司对每位成员的亲切关怀,每个人的脸上都充盈着喜悦和幸福。

  2月14日情人节,天博投注在线迎来了二月份的员工生日会,本次生日会中,各个寿星代表发言并送出自己的祝福,行政人事部特意准备了五份生日礼物,寿星们踊跃参与生日活动中的游戏,经过几轮激烈的PK,游戏环节胜出的各位寿星都获得公司为他们准备的特别礼物。接着,寿星们一起合影、欢唱生日歌、许下美好的新年愿望,分享美味的生日蛋糕,寿星们在欢乐的海洋里共聚一堂!

  高科技飞速发展的时代,人才是企业竞争力的关键资源。天博投注在线经过十余年发展,充分认识到了人才的重要性,公司将人才视为最保贵的财富,“尊重人才、培养人才、成就人才”是公司恪守的人才理念。天博投注在线以灵活的人才选拔机制,广阔的发展空间,优良的成长环境,高效的激励机制使公司成为人才集聚的高地,为各种人才提供施展才华的机会。

  公平竞争、量才录用

  天博投注在线在选拔人才方面引入公开、公平、公正的竞争机制。在注重自身人才培养的同时,积极加强人才引进工作,唯才是举,量才录用。通过内部选拔和竞聘机制,充分调动员工的积极性和主动性,提高人才使用效率。通过外部招聘机制,增强公司的技术实力和管理能力,促进公司业务流程改革,提升公司的整体竞争力。

  位适其人、人尽其才

  天博投注在线为员工提供广阔的发展空间。坚持观念创新和制度创新,鼓励员工挖掘潜力,超越极限。在实现企业目标的同时,为员工搭建能力发挥的舞台,给员工提供实现自我价值的发展空间,使每一位员工都能充分发挥主观能动性与创造力,充分展现自我,施展才华。 开拓进取、与时俱进 天博投注在线非常重视员工培训,帮助员工提高自身素质和专业技能。天博投注在线定期为员工提供技术培训、业务拓展与管理能力提升培训,为员工的职业生涯发展提供相应的知识更新和技能储备,保证每一位员工都能不断进步和成长,开拓进取,迎接挑战。

  携手并进,共创未来

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